Curso

Empoderando Equipos

SOMOS

EDUCACIÓN
CONTINUA

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Presentación del programa
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Propuesta de valor
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Objetivos
Objetivos generales
El liderazgo en las organizaciones es una de las herramientas más importantes para la transmisión efectiva de conocimientos y gestión de cada una de las actividades. Es por este, que por medio de un líder eficaz es que se debe empoderar a cada uno de los equipos de trabajo, esto a través de estrategias basadas en la comunicación y la confianza. Empoderar un equipo necesita de procesos de mentoría y de coaching que permita que cada una de las personas mejore sus habilidades y desarrolle nuevas capacidades, esto da paso a que los integrantes de una organización no solo adquieran más y mejores conocimientos, sino que también se sientan más motivados al momento de desarrollar su trabajo. 

Es por esto que el objetivo principal de este curso es entender la importancia de dar constante retroalimentación y generar conocimiento constante en los equipos de trabajo, con el fin de poder alcanzar cada uno de los objetivos estratégicos de la organización.
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Dirigido a
Ingenieros industriales, administradores de empresas, psicólogos, abogados, trabajadores sociales, empresarios, directores de recursos humanos, jefes de personal y en general todas las personas que tengan interés en conocer del tema.
Requisitos
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Metodología
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Contenidos académicos
Tema 1: ABC de empoderando equipos
  1. Conceptos básicos
  2. Antecedentes
  3. La importancia del liderazgo
Tema 2: Desarrollo de otros y liderazgo
  1. Modelo DAR
  2. Estilos de conducta
  3. Madurez
Tema 3: ¿Cómo desarrollar a los demás?
  1. Coaching
  2. Mentoría
  3. Coaching vs mentoría
Tema 4: Mentoría
  1. Tipos de mentoría
  2. Límites de la mentoría
  3. Ventajas de la mentoría
  4. Método de los cuatro pasos
Conferencistas
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Información adicional
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Certificado
Se otorgará certificación digital a quien haya cumplido como mínimo con el 80% de las actividades programadas.
PAGO EN LÍNEA

$110.000

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NIVEL
Básico
DURACIÓN
16 HORAS
TUTORÍA
Autogestionable
INICIO
Inscripción abierta y permanente
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Este programa tiene la posibilidad de certificarse con insignia digital por compentencia, de acuerdo a las condiciones establecidas en su apertura.
INVERSIÓN DESCUENTOS

Sin Descuentos

Apertura y fecha de inicio: la apertura y la fecha de inicio del programa dependerá del mínimo número de inscritos, establecido por la Universidad.
Certificación: se otorgará certificación a quien haya cumplido como mínimo con el 80% de las actividades programadas en el aula.
Forma de pago: efectivo, cheque de gerencia, tarjeta de crédito (recibimos todas las tarjetas, cuenta de cobro).

Válido para Colombia:
**Art. 92 Ley 30 de 1992 - Las Instituciones de Educación Superior no son responsables del
I.V.A.
**Numeral 6 del Art. 476 Estatuto Tributario (ET) - Servicios excluidos del impuesto sobre las ventas.