image-course
Presentación del programa
Este programa de capacitación busca responder a las características, contextos y necesidades particulares de los sectores, de las empresas y sus profesionales que deben aplicar el manual de compensaciones ambientales por pérdida de biodiversidad, procurando aclarar aspectos técnicos, resolver dudas, generar apropiación de las herramientas, visualizar oportunidades y generar un conocimiento pragmático sobre cómo realizar compensaciones ambientales en Colombia bajo el enfoque de pérdida de biodiversidad, servicios ecosistémicos y bajo el enfoque de la estrategia ambiental empresarial.

Es importante resaltar que el diplomado no pretende ser una lectura del manual de compensaciones, sino ofrecer un programa integral, donde se apropien herramientas para la implementación del mismo, mientras se comprenden sus conceptos, principios básicos y se integra con la gestión ambiental sostenible de una organización.
Propuesta de valor
no aplica
Objetivos
Objetivos generales
Fortalecer las capacidades del recurso humano de las empresas y de los profesionales en general para la implementación de las compensaciones por pérdida de biodiversidad obligatorias de los sectores (petrolero, minero, energético, vías, infraestructura, ente otros) a los que aplica el manual de compensaciones por pérdida de biodiversidad en Colombia de acuerdo con la normatividad vigente para así facilitar su compresión y aplicación. Lo anterior con el valor agregado de generar estrategias sobre cómo la más idónea gerencia ambiental, asociada a los componentes de gestión de la biodiversidad, los servicios ecosistémicos, las compensaciones y el territorio se relacionan, aplican y fortalecen la resiliencia de los ecosistemas por un lado y la estrategia empresarial por el otro.
Objetivos específicos
Al final del diplomado los asistentes habrán adquirido los siguientes conocimientos mínimos clave y estarán en capacidad de:

Aplicar el manual de compensaciones ambientales por pérdida de biodiversidad para proyectos sujetos a licenciamiento ambiental y poder resolver el cómo, dónde y cómo compensar por pérdida de biodiversidad.

Conocer y utilizar diferentes herramientas tecnológicas para la gestión e implementación de las compensaciones ambientales por pérdida de biodiversidad.

Realizar una gestión estratégica de las compensaciones ambientales y conocer su vínculo con la sostenibilidad socio-ambiental empresarial.
Dirigido a
Sector hidrocarburos, sector minero, sector energético, sector marítimo y portuario, proyectos de infraestructura y vías, funcionarios de Ministerios, Agencias y Corporaciones Autónomas Regionales, así como profesionales responsables de los temas de licenciamiento ambiental en general y de implementación de las compensaciones al interior de las diferentes empresas, sector público, autoridades ambientales, sector institucional, ONG´s  y organizaciones relacionadas.
Requisitos
no aplica
Metodología
El diplomado utiliza la modalidad del blending learning o clases invertidas. El diplomado es virtual y exige un alto compromiso de los estudiantes para estudiar y apropiarse de cada uno de los temas y conceptos de los módulos. La primera parte es de nivelación de conceptos y la sesión introductoria. La segunda parte del diplomado busca desarrollar un taller virtual en el cuál se presentarán y utilizarán herramientas SIG y diferentes softwares para calcular el cómo y el dónde compensar. La tercera y cuarta parte del diplomado tendrá sesiones prácticas dónde se aplicarán ejercicios para el vínculo entre las compensaciones y la gestión socio-ambiental de una empresa (estrategia ambiental corporativa) y así vincularlo con el cómo compensar. Cada sesión virtual estará acompañado de la bibliografía que se debe estudiar para cada sesión, de un video pregrabado que presente cada uno de los temas y de sesiones de encuentro sincrónico o foros para resolver dudas sobre cada uno de los temas expuesto y para el desarrollo de algunas temáticas del contenido del curso.
Contenidos académicos
Módulo 0: Conozca la plataforma
  • Presentación de los estudiantes y familiarización con la virtualidad.
  • Video bienvenida e introductorio, presentación metodología y presentación del programa.
  • Foro virtual: Expectativas e intereses.
Módulo 1: Introducción y contexto: 30 horas
  • Fundamentos conceptuales I: biodiversidad, servicios ecosistémicos, bienestar humano, desarrollo sostenible.
  • Fundamentos conceptuales II: Gestión integral de la Biodiversidad y Servicios ecosistémicos -  (Política Nacional y enfoques conceptuales relacionados).
  • Introducción e implicaciones técnicas al manual de compensaciones por pérdida de Biodiversidad. Articulación de las compensaciones con los EIA y PMA.
  • Principios y Jerarquía de la Mitigación.
Módulo 2: Tendencias en compensaciones, gestión de biodiversidad y lineamientos técnicos para la implementación de compensaciones por pérdida de Biodiversidad: 40 horas
  • Contexto legal y marco normativo aplicable. Tipos de compensación y ámbitos de aplicación - Parte 1.
  • Contexto legal y marco normativo aplicable. Tipos de compensación y ámbitos de aplicación - Parte 2.
  • Factores y criterios de compensación. No pérdida neta: ejemplos y ejercicios.
  • Cuánto compensar en términos de área - Ejemplos sobre cuánto compensar.
  • Dónde realizar la compensación, cómo compensar. Ejemplos sobre cuánto, dónde y cómo compensar.
  • Experiencias y lecciones aprendidas ejemplos de aplicación del manual en Colombia.
Módulo 3: Taller teórico práctico sobre la implementación de modelos y el uso de herramientas de compensación por pérdida de biodiversidad (qué, cómo y dónde compensar) 30 horas.
  • Taller práctico y demostrativo lineamientos del manual, herramientas, modelos y ejemplos reales de ejercicios de compensación de biodiversidad - gestión de servicios ecosistémicos.
  • Herramientas técnicas y modelos para la implementación de compensaciones por pérdida de Biodiversidad.
Módulo 4: Cómo compensar y estrategia ambiental corporativa: 20 horas.
  • Desarrollo Sostenible y conceptos básicos sostenibilidad, responsabilidad social empresarial y valor compartido.
  • Opciones estratégicas para la compensación - énfasis en cómo compensar.
Conferencistas
no aplica
...
no aplica
no aplica
no aplica
...
no aplica
no aplica
no aplica
...
no aplica
no aplica
no aplica
...
no aplica
no aplica
no aplica
Información adicional
no aplica
Certificado
Se otorgará certificación digital a quien haya cumplido como mínimo con el 80% de las actividades programadas.
INVERSIÓN DESCUENTOS
Descuentos
4% por pronto pago: Este descuento es el único acumulable y aplica si  pago es realizado un mes antes de iniciar el programa.
10% por ser egresado o estudiante (activo) en pregrado o posgrado de la Universidad Javeriana.
10% por afiliación a la caja de compensación Cafam.
15% para grupos de 3 a 5 participantes en el mismo programa.
20% para grupos de 6 participantes en el mismo programa y en el tercer diplomado realizado consecutivamente.

Apertura y fecha de inicio: la apertura y la fecha de inicio del programa dependerá del mínimo número de inscritos, establecido por la Universidad.
Certificación: se otorgará certificación a quien haya cumplido como mínimo con el 80% de las actividades programadas en el aula.
Forma de pago: efectivo, cheque de gerencia, tarjeta de crédito (recibimos todas las tarjetas, cuenta de cobro).

Válido para Colombia:
**Art. 92 Ley 30 de 1992 - Las Instituciones de Educación Superior no son responsables del
I.V.A.
**Numeral 6 del Art. 476 Estatuto Tributario (ET) - Servicios excluidos del impuesto sobre las ventas.