En este curso sobre habilidades clave de empleabilidad, nos concentraremos en habilidades que van más allá de los conocimientos, habilidades y aptitudes que hemos visto en los diferentes tipos de capital. En estos tipos de capital (humano, social, cultural y psicológico), quien posee dichos atributos es la persona; en las habilidades clave que veremos en este curso iremos “más allá” de la experiencia específica del candidato para introducir el contexto, y cómo conocerlo es clave para aumentar nuestra empleabilidad
En este curso está dividido en tres lecciones: una introductoria en la que veremos los temas de pensamiento estratégico, habilidades generales y habilidades de construcción de carrera. En la segunda lección veremos cómo buscar información de la organización, así como ubicar nuestras preferencias en cuanto a responsabilidad social empresarial interna y compensación y cómo se alinean con lo que puede ofrecer una organización. Finalmente, veremos algunas habilidades transversales que son de utilidad en una gran cantidad de trabajos, independientemente de su background disciplinar o nivel jerárquico.